Вернуться к обычному виду
Закрыть
Авторизация
Логин:
Пароль:

Забыли пароль?
Регистрация

Противодействие коррупции
8-800-222-07-54
Линия по противодействию коррупции

Горячая линия
8 800 222 32 20
Единый контактный центр

Вакансии Центрального аппарата управления


На данный момент в Центральном аппарате управления открыты следующие вакансии:

Начальник группы разработки и внедрения ИТ проектов г. Москва

Дата публикации:

Уровень зарплаты:

Город:

250 767 (на руки) Москва

Обязанности:

  • Организация внедрения и технической поддержки единой информационной системы Общества;
  • Обеспечение бесперебойного функционирования ПО информационных систем;
  • Анализ и выбор программных средств для автоматизации деятельности;
  • Организация профилактических, регламентных и восстановительных работ;
  • Контроль устранения неисправностей в ПО;
  • Определение экономической целесообразности использования готовых программных и технических средств;
  • Консультирование работников по вопросам технической поддержки и функциональных возможностей ИС;
  • Организация доступа сотрудников к информационным ресурсам;
  • Разработка, согласование и защита технических заданий;
  • Организация тестирования и приемо-сдаточных испытаний ИС;
  • Аудит конфигураций информационных систем;
  • Взаимодействие с заказчиками, подрядчиками и внутренними командами

Требования:

  • Высшее профессиональное образование. Специальность: информационные системы и технологии, прикладная информатика, программная инженерия, экономика и управление на предприятии (в области ИТ) или смежные специальности. (МГТУ им. Баумана, МИРЭА, НИУ ВШЭ, МЭИ (ТУ), СПбГПУ, УрФУ, ИТМО, а также ведущие технические вузы РФ).
  • Программы профессиональной переподготовки в области разработки и программирования ПО на базе платформы «1С:Предприятие 8»;
  • Курсы повышения квалификации в сфере разработки ПО, управления ИТ-проектами;
  • Опыт руководства командой (от 3–5 человек), опыт распределения задач, контроля исполнения, наставничества
  • Работники каких организаций не представляют интерес как кандидаты: компании розничной торговли, мелкие коммерческие структуры без опыта крупных внедрений, организации без опыта работы с госзаказом.
  • Опыт внедрения и сопровождения информационных систем в распределённых структурах (филиальная сеть);
  • Опыт взаимодействия с государственными заказчиками;
  • Знание нормативной базы в области информационной безопасности (ФЗ-149, ФЗ-152, приказы ФСТЭК) — приветствуется.
  • Умения:
  • Разрабатывать, согласовывать и защищать Технические задания;
  • Формировать и управлять требованиями к проектам ИС на всех стадиях ЖЦ;
  • Планировать и организовывать проектные работы (план-графики, ресурсы, контроль);
  • Организовывать полный цикл тестирования и приёмо-сдаточные испытания ИС;
  • Проверять фактическую реализацию запросов заказчика;
  • Проводить аудит конфигураций ИС (настройки, версии, соответствие проектной документации);
  • Вести отчётность по статусам конфигураций ИС;
  • Проводить анализ рисков в проектах в области ИС и разрабатывать меры их минимизации;
  • Вести договорную работу в проектах в области ИС.
  • Знания:
  • Порядок организации исполнения проектных работ;
  • Базовые основы информатики, структурное построение ИС и особенности работы с ними;
  • Принципы разработки и тестирования ПО (функциональное, нагрузочное тестирование);
  • Методологии управления ИТ-проектами (Agile, Scrum, Waterfall, PMI);
  • Регламенты технической поддержки и сопровождения ИС;
  • Специфика работы с конфигурациями на платформе «1С:Предприятие 8»

Условия:

  • Мы предлагаем:
  • Работа в стабильной компании энергетической отрасли;
  • Оформление в соответствии с Трудовым Кодексом РФ с первого дня;
  • Заработная плата: оклад + ежемесячная премия, единовременное премирование, надбавка за стаж работы в организациях электроэнергетики.
  • Участие в масштабных проектах по цифровизации и автоматизации Общества;
  • Повышение квалификации в области управления ИТ-проектами и работы с платформой «1С:Предприятие 8»
  • Полная занятость;
  • Материальная помощь к отпуску в размере одного оклада;
  • Возможность повышения квалификации за счет средств работодателя;
  • Социальные выплаты к отпуску, значимым событиям;
  • Компенсация полиса добровольного медицинского страхования в любой удобной страховой компании;
  • График работы: 5/2 пн-чт с 9.00 до 18.00 ч, пт с 9.00 до 16.45 ч

Место работы:

г Москва, пр-кт Мира, д 105 стр 1

Контакты:

Отдел по управлению персоналом
Тел: + 7 (495) 532-13-06, доб. 1943
Эл.почта:AHarlamova@oen.su

Свернуть

Главный специалист отдела организации производственной деятельности департамента эксплуатации г. Москва

Дата публикации:

Уровень зарплаты:

198 000 руб. (на руки)

Обязанности:

  • Рассмотрение и согласование закупочной документации по ремонту, реконструкции/модернизации, строительству объектов электросетевого хозяйства;
  • подготовка писем, справочной информации;
  • мониторинг законодательства в сфере электроэнергетики;
  • разработка локальных нормативных актов;
  • сбор и анализ данных, подготовка отчетности, контроль исполнения планов;
  • участие в совещаниях в рамках компетенции подразделения
  • работа в специализированных комиссиях;
  • методическая помощь подразделениям;
  • участие в расследовании аварий;
  • взаимодействие с подразделениями Министерства обороны Российской Федерации

Требования:

  • Образование:высшее инженерно-техническое
  • Квалификация: специалист в области электроэнергетики
  • Специальность - инженер-энергетик
  • Опыт практической работы (стаж): 3-5 лет в сфере электроэнергетики
  • Особые условия допуска к работе: V группа по электробезопасности
  • Руководство подчиненными (количество человек): до 3-х человек при исполнении обязанностей начальника отдела (на период отсутствия)
  • Необходимые умения и знания кандидата:
  • · знание нормативно-технической документации;
  • · опыт работы с закупочной документацией;
  • · навыки анализа данных;
  • · умение работать в команде.
  • Дополнительные требования:
  • · готовность к командировкам
  • · наличие действующего удостоверения по электробезопасности
  • Программы для сети Интернет:Автоматизированная система сбора и обработки информации о техническом состоянии объектов электроэнергетики и их оборудования АО «Техническая инспекция ЕЭС»

Условия:

  • Мы предлагаем:
  • Работа в стабильной компании энергетической отрасли;
  • Оформление в соответствии с Трудовым Кодексом РФ с первого дня;
  • Заработная плата: оклад + ежемесячная премия, единовременное премирование, надбавка за стаж работы в организациях электроэнергетики.
  • Расширенный социальный пакет:
  • Компенсация полиса добровольного медицинского страхования в любой удобной страховой компании;
  • Материальная помощь к отпуску в размере одного оклада;
  • Обучение сотрудников за счёт компании;
  • Возможность профессионального и карьерного роста;
  • График работы: 5/2 пн-чт с 9.00 до 18.00 ч, пт с 9.00 до 16.45 ч

Место работы:

г Москва, пр-кт Мира, д 105 стр 1

Контакты:

Отдел по управлению персоналом
Тел: + 7 (495) 532-13-06, доб. 1943
Эл.почта:AHarlamova@oen.su

Свернуть

Ведущий инженер отдела балансов электроэнергии, г. Москва

Дата публикации:

Уровень зарплаты:

Город:

150 000 (руб.) на руки Москва

Обязанности:

  • Анализ тарифно-балансовых решений.
  • Консолидация и проверка отчетности по балансам электроэнергии (форма 46-ЭЭ, 1-TSO, П 1.4., П 1.5, П 1.6, П 1.30, макеты ГИСТЭК).
  • Размещение информации в рамках исполнения ПП от 21.01.2004 № 24.
  • Методологическая работа(анализ проектов НПА, разработка ЛНА, подготовка предложений в рамках компетенции).
  • Планирование показателей баланса электроэнергии.
  • Учет и контроль исполнения физических показателей балансов электроэнергии. Сбор, обобщение и анализ данных о фактических потерях электрической энергии.
  • Формирование консолидированных балансов по элементам ЭСХ.
  • Формирование сводного отчета по актам о неучтенном потреблении.
  • Оперативный учет и анализ актирования услуг по передаче электрической энергии, потерь электроэнергии.
  • Составлять отчеты о проделанной работе, аналитические и докладные записки.
  • сбор информации о поступившей/отпущенной в/из электрических сетей электроэнергии по актам о составлении баланса электроэнергии на подстанциях;
  • формирование сводных интегральных актов перетоков электроэнергии;
  • формирование сводных ведомостей электропотребления:
  • составление, на основании Интегральных актов и Актов учета перетоков, ежемесячных балансов электроэнергии по сетям;
  • расчет и анализ фактической величины потерь электроэнергии на основе ежемесячных балансов электроэнергии по сетям;
  • подготовка разделов годовых отчетов в части расчета потерь электроэнергии в электрических сетях;
  • взаимодействие с Контрагентами в части формирования полезного отпуска потребителям электрической энергии и балансов электрической энергии по электрическим сетям;
  • формирование и предоставление в соответствующие инстанции отраслевой отчетности (форма 46-ЭЭ (передача), макет 10092, макет 10215);
  • формирование, выставление актов оказанных услуг Контрагентам;
  • формирование Бизнес-плана по Обществу в части транспорта электроэнергии (услуги по передаче электроэнергии, покупка электроэнергии в целях компенсации потерь)

Требования:

  • Высшее образование. Специальность: электроэнергетика и электротехника, электроснабжение, энергообеспечение предприятий, экономика и управление в энергетике.
  • Опыт работы от 5 лет ( предприятия электросетевой, энергосбытовой деятельности)
  • Знание нормативно правовых актов ПП РФ от 04.05.2012 №442, ПП РФ от 27.12.2004 №861, ПП РФ от 29.12.2011 №1178, ФЗ от 26.03.2003 № 35-ФЗ, прочие отраслевые документы.
  • Умение вести деловую переписку.
  • Умение анализировать техническую документацию (АТП, АРБП, однолинейные схемы).
  • Хорошее знание Microsoft Exсel. Умение работать с таблицами, содержащими большой объем данных.
  • Опыт работы в электросетевых и (или) энергосбытовых организациях.
  • Разрабатывать проекты организационных и распорядительных документов по вопросам реализации услуг по передаче электроэнергии.
  • Оформлять акты первичного учета электроэнергии, сводные интегральные акты сальдо-перетоков, сводные ведомости электропотребления, балансы электрической энергии.
  • Оформлять акты о безучетном и бездоговорном потреблении электроэнергии.
  • Анализировать документы и переносить информацию
  • в базы данных и отчеты.
  • Выявлять ошибки, неточности, исправления
  • и недостоверную информацию в документах, определять легитимность документов.
  • Работать с информационными системами и базами данных по ведению учета полученной, переданной электроэнергии, потерям электроэнергии

Условия:

  • Мы предлагаем:
  • Работа в стабильной компании энергетической отрасли;
  • Оформление в соответствии с Трудовым Кодексом РФ с первого дня;
  • Заработная плата: оклад + ежемесячная премия, единовременное премирование, надбавка за стаж работы в организациях электроэнергетики.
  • Расширенный социальный пакет:
  • Компенсация полиса добровольного медицинского страхования в любой удобной страховой компании;
  • Материальная помощь к отпуску в размере одного оклада;
  • Обучение сотрудников за счёт компании;
  • Возможность профессионального и карьерного роста;
  • График работы: 5/2 пн-чт с 9.00 до 18.00 ч, пт с 9.00 до 16.45 ч

Место работы:

г Москва, пр-кт Мира, д 105 стр 1

Контакты:

Отдел по управлению персоналом
Тел: + 7 (495) 532-13-06, доб. 1943
Эл.почта:AHarlamova@oen.su

Свернуть

Системный администратор, г. Москва

Дата публикации:

Уровень зарплаты:

Город:

155 000 руб. (на руки) Москва

Обязанности:

  • Администрирование АРМ пользователей:
  • установка, настройка и поддержка операционных систем (Linux и Windows);
  • установка настройка прикладного ПО, поддержка бизнес-приложений, специализированных программ;
  • консультирование пользователей и решение проблем с прикладным программным обеспечением;
  • ведение отчетности и документации;
  • планирование и составление заявок на закупку расходных материалов и запасных частей для АРМ и периферийной техники;
  • проведение технического обслуживания и мелкого ремонта оргтехники и АРМ;
  • учет оборудования и ПО.

Требования:

  • Среднее профессиональное образование.
  • Опыт не менее 1-го года в области технической поддержки, администрирования, программирования устройств инфокоммуникационных систем.
  • опыт администрирования АРМ на ОС Windows, ОС Linux;
  • опыт профилактики и диагностики оргтехники;
  • ответственность, организованность, пунктуальность.

Условия:

  • Мы предлагаем:
  • Работа в стабильной компании энергетической отрасли;
  • Оформление в соответствии с Трудовым Кодексом РФ с первого дня;
  • Заработная плата: оклад + ежемесячная премия, единовременное премирование, надбавка за стаж работы в организациях электроэнергетики.
  • Расширенный социальный пакет:
  • Компенсация полиса добровольного медицинского страхования в любой удобной страховой компании;
  • Материальная помощь к отпуску в размере одного оклада;
  • Обучение сотрудников за счёт компании;
  • Возможность профессионального и карьерного роста;
  • рафик работы: 5/2 пн-чт с 9.00 до 18.00 ч, пт с 9.00 до 16.45 ч

Место работы:

г Москва, пр-кт Мира, д 105 стр 1

Контакты:

Отдел по управлению персоналом
Тел: + 7 (495) 532-13-06, доб. 1943
Эл.почта:AHarlamova@oen.su

Свернуть

Ведущий специалист 1С, г. Москва

Дата публикации:

Уровень зарплаты:

Город:

198 722 руб. (на руки) Москва

Обязанности:

  • Решение методических и аналитических вопросов, консультирование пользователей по работе с программными продуктами 1С:Предприятие 8;
  • Сопровождение внедрённых специализированных программ и программных средств, обеспечение актуальности конфигураций текущим требованиям, учётной политике и законодательству;
  • Обновление платформ и типовых/нетиповых конфигураций 1С:Предприятие 8 с учётом правил совместимости с расширениями;
  • Обеспечение защиты информации: настройка прав и ролей пользователей, контроль внешних вмешательств, контроль вывода информации;
  • Администрирование учётных записей пользователей в конфигурациях 1С:Предприятие 8;
  • Администрирование серверов баз данных, на которых расположены продукты 1С:Предприятие 8;
  • Регламентное обслуживание баз данных 1С:Предприятие 8 (резервирование, тестирование/исправление, сжатие, настройка обмена данными);
  • Проверка работоспособности и производительности выпусков ПО 1С:Предприятие 8;
  • Составление пользовательской и технической документации, отчётов о проделанной работе, аналитических и докладных записок

Требования:

  • Высшее профессиональное образование. Специальность: информационные системы и технологии, программная инженерия, прикладная информатика (в области экономики), автоматизированные системы обработки информации и управления или смежные специальности. (МГТУ им. Баумана, МИРЭА, НИУ ВШЭ, МЭИ (ТУ), СПбГПУ, УрФУ, ИТМО, Новосибирский ГТУ, а также ведущие технические вузы РФ)
  • Опыт не менее 3-х лет в области технической поддержки, администрирования, программирования устройств инфокоммуникационных систем.
  • Умения:
  • Администрировать учётные записи пользователей в конфигурациях 1С:Предприятие 8;
  • Администрировать серверы баз данных, на которых расположены продукты 1С:Предприятие 8;
  • Выполнять обновления платформ и типовых/нетиповых конфигураций 1С:Предприятие 8;
  • Проверять работоспособность и производительность выпусков ПО 1С:Предприятие 8;
  • Тестировать программные продукты на платформе 1С:Предприятие 8;
  • Составлять пользовательскую и техническую документацию;
  • Переносить изменения между тестовым и продуктивным контурами
  • Знания:
  • Конфигураций 1С: УПП, ЗУП, БУХ, УТ (механизмы документооборота, регистров, ролей);
  • Основ регламентного обслуживания баз данных 1С:Предприятие 8 (резервирование, тестирование/исправление, сжатие, обмен данными);
  • Правил обновления типовых конфигураций (совместимость с расширениями);
  • Архитектуры и функционала платформы 1С:Предприятие 8 (на уровне уверенного использования).
  • Дополнительные требования:
  • Программы профессиональной переподготовки и повышения квалификации по продуктам и платформе «1С:Предприятие 8» (курсы 1С:УПП, 1С:ЗУП, 1С:БУХ, 1С:УТ, администрирование 1С, обслуживание баз данных 1С);
  • Сертификаты 1С:Профессионал, 1С:Специалист (приветствуются)
  • умение общаться, работать как в команде, так и самостоятельно;стрессоустойчивость; готовность к обучению

Условия:

  • Трудоустройство и гарантии по ТК РФ;
  • Карьерный рост до начальника группы разработки и внедрения ИТ-проектов;
  • Углублённая специализация в области администрирования и разработки на платформе 1С:Предприятие 8;
  • Участие в масштабных проектах по цифровизации Общества;
  • Регулярное повышение квалификации и получение сертификатов 1С
  • Полная занятость;
  • Возможность повышения квалификации за счет средств работодателя;
  • Социальные выплаты к отпуску, значимым событиям;
  • Частичная компенсация затрат на ДМС;
  • График с 9.00 - 18.00; пятница до 16.45

Место работы:

г Москва, пр-кт Мира, д 105 стр 1

Контакты:

Отдел по управлению персоналом
Тел: + 7 (495) 532-13-06, доб. 1943
Эл.почта:AHarlamova@oen.su

Свернуть

Ведущий бухгалтер по расчету заработной платы г. Москва

Дата публикации:

Уровень зарплаты:

Город:

155 238 руб. (на руки) Москва

Обязанности:

  • Должностные обязанности:
  • Ведение учета расчетов с работниками центрального аппарата управления Общества по 1 юр. лицу, 150 сотрудников.
  • технических заданий для их устранения.
  • Ведение учета расчетов с работниками центрального аппарата управления Общества (командировочные расходы, расчеты с персоналом по прочим операциям — бухгалтерский счет 73);
  • Прием заявлений на изготовление и выдачу банковских карт работникам центрального аппарата управления Общества в рамках зарплатного проекта;
  • Подготовка и представление в налоговые органы расчетов по налогам и взносам с заработной платы, взаимодействие с фондами социального страхования по центральному аппарату управления Общества через СБИС;
  • Подготовка данных для отчетности в ГИС ТЭК;
  • Сверка расчетов с налоговыми органами в части налогов и взносов с заработной платы;
  • Своевременное предоставление необходимых документов, информации по запросам аудиторов, налоговых органов, иных пользователей;
  • Выявление налоговых рисков по налогам и взносам с заработной платы и принятие мер по их устранению и предупреждению;
  • Проверка расчета заработной платы в 11 филиалах;
  • Подготовка обоснования для принятия решений по методологическим вопросам налогового учета в части налогов и взносов с заработной платы;
  • Мониторинг изменений законодательства, регламентирующего ведение налогового учета, и применение этих изменений в своей деятельности;
  • Проведение авансовых отчетов по командировкам в базе 1С:УПП и 1С:Бухгалтерия (на период параллельного учета);
  • Выполнение поручений, заданий и указаний главного бухгалтера;
  • Участие в проведении инвентаризации в Обществе.

Требования:

  • Высшее профессиональное образование, дополнительное образование (программы повышения квалификации) в области бухгалтерского и налогового учета.
  • Опыт расчета заработной платы и налогов с нее, работа со счетами 70, 73, 68 (НДФЛ), 69 по бухгалтерскому и налоговому учету, расчет по больничным листам, удержания по исполнительным листам, опыт работы с 68.90 (ЕНС).
  • Знание деклараций: расчет по страховым взносам, единая форма «Сведения для ведения индивидуального (персонифицированного) учета...» (ЕФС-1), 6-НДФЛ.
  • Суммированный учет рабочего времени.
  • Знание 1С:УПП, 1С:ЗУП, 1С:Бухгалтерия обязательно.
  • Опыт перехода на новое программное обеспечение приветствуется.

Условия:

  • Мы предлагаем:
  • Работа в стабильной компании энергетической отрасли;
  • Оформление в соответствии с Трудовым Кодексом РФ с первого дня;
  • Заработная плата: оклад + ежемесячная премия, единовременное премирование, надбавка за стаж работы в организациях электроэнергетики.
  • Расширенный социальный пакет:
  • Компенсация полиса добровольного медицинского страхования в любой удобной страховой компании;
  • Материальная помощь к отпуску в размере одного оклада;
  • Обучение сотрудников за счёт компании;
  • Возможность профессионального и карьерного роста;
  • График работы: 5/2 пн-чт с 9.00 до 18.00 ч, пт с 8.00 до 16.45 ч

Место работы:

Москва, пр-кт Мира, д 105 стр 1

Контакты:

Отдел по управлению персоналом
Тел: + 7 (495) 532-13-06, доб. 1943
Эл.почта:AHarlamova@oen.su

Свернуть

Страницы: